为进一步规范集团【tuán】与各级子企业劳动【dòng】用工风险管理，提高风险防范意识，构建和谐的劳动关系，8-01，河西集团举办了劳【láo】动用工风险防范专题训练，集团总部及各级子企业人力资源及法【fǎ】务相关部门负责人和相关职员参加训练。
训练特邀江苏省人社厅劳动争议调解员、南京市人社局职培中心唐坚余教授进行现场授课【kè】。唐【táng】教授以”细化管理流程，降低用工风险”为题，阐【chǎn】述了如何营造和谐灵活的劳动关系，并从当【dāng】前形势下的人力资源【yuán】管理现状与新要求、劳动合同种类与全【quán】流程管理、灵活用工形式的分析与适用等方面，以丰富的实战经历进行讲解，进一步增强了参训人员对人力资源工作及有关法【fǎ】律、法规、政策的理解，推动了集团用工管理水平的全面提升。
